Named person

Akademisk Råd har udpeget professor Mette Ejrnæs, Økonomisk Institut, og professor Søren Kyllingsbæk, Institut for Psykolog, som Named Persons (særligt udpegede personer) for Det Samfundsvidenskabelige Fakultet i perioden fra 1. september 2025 til 1. september 2028.

Named Person har flere forskellige opgaver:

• Rådgive om ansvarlig forskningspraksis
• Rådgive om mistanker om brud på ansvarlig forskningspraksis
• Håndtere anklager om brud på reglerne for god videnskabelig praksis
• Indgå i fakultetets arbejde med at informere, vejlede og udvikle normerne for ansvarlig forskningspraksis efter aftale med dekanatet

Named Persons følger Københavns Universitets retningslinjer for Named Person, der trådte i kraft den 1. januar 2021.

Fakultetet har valgt at udpege to Named Persons for at understøtte den faglige spredning på fakultetet. Du afgør selv hvem af dem, du vil kontakte. 

Hvorfor Named Person

Ordningen med en særligt Named Person skal være med til at fremme en øget indsats for god videnskabelig praksis. Named Persons supplerer de eksisterende organer, der håndterer mistanke/anklage om forhold i strid med god videnskabelig praksis, men træder ikke i stedet for disse. Disse organer er for eksempel ledelsen, Praksisudvalget på KU og Nævnet for Videnskabelig Uredelighed).

Hvilken rolle er Named Person tiltænkt

Named Persons opgave er blandt andet at håndtere henvendelser om, hvordan man forebygger brud på god videnskabelig praksis i konkrete sager. Named Persons rolle er at give gode råd. Named Person skal ikke træffe afgørelser, men bilægge eventuelle misforståelser eller henvise til den mest hensigtsmæssige videre sagsbehandling ved de allerede eksisterende organer.

Hvem kan kontakte Named Persons og om hvad

Alle ansatte og studerende på fakultetet, men også personer, som ikke har tilknytning til fakultetet, har mulighed for at henvende sig til Named Persons.

Identiteten på den, der henvender sig, skal være Named Person bekendt, da anonyme henvendelser ikke behandles.

Named Persons kan ikke gå ind i en sag af egen drift, men kun ved henvendelser. Henvendelser kan vedrøre forhold begået af nuværende eller tidligere ansatte på fakultetet, men skal vedrøre forskning udført under ansættelse på fakultetet.

Henvendelser kan omhandle brud på god videnskabelig praksis samt uoverensstemmelser på baggrund af omtalte brud, som ikke kan løses forskerne imellem.

Eksempler på emner i henvendelserne:

• Uoverensstemmelser vedrørende medforfatterskaber
• Plagiering
• Rådgivning vedrørende datahåndtering
• Forskningsetik
• Datarettigheder
• Samarbejde med eksterne parter.

Hvis der er optræk til konflikt mellem flere forskere, kan det være en god ide at få Named Persons neutrale perspektiv på sagen.

Det bedste tidspunkt at henvende sig er derfor tidligt i et forløb, inden der sker brud på god videnskabelig praksis. I den forbindelse er det en god ide at reflektere over, ikke hvordan du som forsker opfatter andres praksis, men også hvordan andre opfatter din. 

Hvordan kontakter man Named Persons, og hvad sker der så

Udgangspunktet er, at klager over et hvilket som helst aspekt af forskning udført på fakultetet rettes direkte til den ansvarlige forsker personligt.

Hvis det ikke er muligt eller ønskeligt, eller en dialog ikke løser problemet, må den, der har mistanke om brud på god videnskabelig praksis, rette henvendelse til Named Persons. Henvendelse sker telefonisk eller via brev. Mail må udelukkende benyttes til at træffe aftale om møde.  

I første omgang kontaktes Named Persons med henblik på rådgivning i relation til en konkret formodning. Det drøftes i al fortrolighed, om der kan der være tale om brud på god videnskabelig skik. eller der kan være andre forklaringer. Et udfald kan være, at man efter at have konsulteret Named Persons frafalder sin mistanke. I mange tilfælde kan Named Persons foreslå en vej frem, der indebærer en aftale mellem flere forskere, for eksempel om fælles forfatterskab.

Et andet udfald kan være, at en forsker efter den indledende dialog med Named Persons fastholder, at der er konkret mistanke om brud på god videnskabelig praksis og ønsker at tage sagen op​ med ledelsen og/eller i Praksisudvalget.  

Named Person har pligt til at orientere fakultetsledelsen, hvis der er begrundet mistanke om, at der i en konkret sag foreligger videnskabelig uredelighed.